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《2019年职业皇冠开户hg0088|首页人才就业景气度报告》
2019-08-10 11:16???来源:网络整理???浏览量:
伴随着“互联网+”“大众创业、万众创新”“中国制造2025”等重大战略的出台,新产业、新业态、新商业模式不断

  伴随着“互联网+”“大众创业、万众创新”“中国制造2025”等重大战略的出台,新产业、新业态、新商业模式不断涌现,急需大量实用技术技能人才。但目前我国高技能人才的有效供给仍然不足,国内技术技能人才短缺问题日益突出,“用工荒”现象愈演愈烈。作为技术技能人才主要供给者的职业皇冠开户hg0088|首页机构,战略地位更加突出。国家层面和社会各界也越来越重视,今年1月24日国务院发布《国家职业皇冠开户hg0088|首页改革实施方案》推动我国职业皇冠开户hg0088|首页体系完善,企业、院校和相关机构共同就职业皇冠开户hg0088|首页领域的产学结合加强探索。

  智联招聘基于职业皇冠开户hg0088|首页人才[我国职业皇冠开户hg0088|首页体系包括中等职业皇冠开户hg0088|首页和高等职业皇冠开户hg0088|首页。结合智联招聘平台人群划分,提取中专、中技两类人群代表中等职业皇冠开户hg0088|首页人群,以大专人群反映高等职业皇冠开户hg0088|首页人群,综合分析不同群体的就业情况。]相关的招聘和求职大数据,针对我国职业皇冠开户hg0088|首页人才的画像特征、求职特点以及就业景气度等进行了全面剖析,旨在增加社会各界对我国职业皇冠开户hg0088|首页人才的了解、为职业皇冠开户hg0088|首页人才求职和企业招聘提供指导、为政府制定相关政策提供数据支撑。  

  核心发现:

  大专和中职人才CIER指数分别为3.7和2.3

  中职人才能力优于大专生,市场需求越来越紧俏

  互联网/电子商务行业和销售岗位职业皇冠开户hg0088|首页人才缺口大

  学历越高跳槽越频繁,中职人才平均3年跳槽一次

  九成职业皇冠开户hg0088|首页人才跳槽时考虑换行,七成考虑换岗

  企业“用工荒”和人才求职难并存

  传统行业出现人才流失,职业皇冠开户hg0088|首页人才正在关注工作体验

  销售岗位职业皇冠开户hg0088|首页人才将更加紧缺,行政/后勤/文秘岗位竞争将更加激烈

  职业皇冠开户hg0088|首页人才投向要求更高的岗位,期望提升就业质量

  职业皇冠开户hg0088|首页人才正进一步向二线以上城市聚集

  2019年大专和中职人才的平均薪酬分别为7227元/月、5888元/月

  职业皇冠开户hg0088|首页人才在金融业和高管职位薪酬水平最高,行政/后勤/文秘岗位薪资水平垫底

  一、我国职业皇冠开户hg0088|首页人才紧缺,但竞争并不宽松

  1、国内职业皇冠开户hg0088|首页人才池子持续萎缩

  与我国经济发展对技术技能人才需求不断攀升并存的,是国内职业皇冠开户hg0088|首页院校和人才数量的持续减少,尤其是中等职业皇冠开户hg0088|首页人才。据皇冠开户hg0088|首页部公开数据显示,2010年以来,全国中等职业皇冠开户hg0088|首页院校数量逐年减少,从2010年的13941所持续下降至2017年的10671所,降幅达23.46%;招生人数也持续萎缩,且降幅更大,从2010年的864.14万人减少至2017年的582.43万人,下降32.91%;毕业生人数下降拐点滞后于招生人数,但也从2014年开始进入下降通道,2017年毕业生人数为496.88万,较2013年减少26.33%。

  2、中职人才能力优于大专生,市场需求越来越紧俏

  从人才供需关系看,当前大专和中等职业皇冠开户hg0088|首页人才的就业市场景气指数(即CIER指数[CIER指数=招聘需求人数/求职申请人数,大于1代表人才供不应求,小于1代表人才供过于求。本报告中的招聘需求根据招聘岗位精准针对该学历群体的样本,即招聘信息中学历要求为“中专”、“中技”或“大专”的样本,不含“学历不限”的样本。])分别为3.70和2.30,均高于全国平均水平(1.68)。即1个大专学历的求职者拥有3.7个岗位机会,1个中职学历的求职者拥有2.3个岗位机会,表明职业皇冠开户hg0088|首页人才的就业景气度较高。另外一个数据显示,当前投递面向大专和中等职业皇冠开户hg0088|首页学历岗位的求职者中,这两类人才占42.92%,其余为高中、初中、本科等其他学历人才。意味着,与市场需求相比,作为目标群体的职业皇冠开户hg0088|首页人才供给更显不足。

  从变化趋势看,2018年以来,大专人才的CIER指数较为平稳,2019年一季度受全国就业形势承压影响,需求人数同比下降8.82%,求职人数同比上升12.30%,综合导致CIER指数下降。中等职业皇冠开户hg0088|首页人才CIER指数则呈上升趋势,由2018年一季度的2.00升至2018年四季度的2.43,2019年一季度小幅将至2.30,仍高于去年同期。且2019年一季度企业对中等职业皇冠开户hg0088|首页人才的招聘需求人数同比增幅达50.61%,远高于其他学历人才。一定程度说明更偏技能实操的中职人才越来越热门,人才缺口呈扩大趋势。

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